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+优势2: 高性价比。gooood的招聘文章阅读量通常在2万-3.2万区间,为行业最高(这里仅提供网站数据,叠加上微信公号,APP,小程序以及微博等新媒体矩阵的阅读数据后,阅读量会更高)。海量丰富人才能让企业遇见最对最合适的优秀英才。gooood招聘服务基础定价在万元以下。市场部分同类产品有效阅读量中位数不超过8千,效果不及gooood的1/5,但是定价虚高。
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价格
适合多地区多专业多轮次招聘
- 1篇招聘文章:网站/招聘小程序同步发行
- 25个职位*
- 7-14天:网站首页右侧图文区
- 2次首页一个月置顶(含提前)
- 12个月:工作页面右侧广告
- 第2条:微信推广位置,升第1条外加10000
- 3次:社交推广(微博+小红书)
- 3篇:网站/微信头版招聘合集推广
适合多轮次招聘5-8个职位
- 1篇招聘文章:网站/招聘小程序同步发行
- 8个职位*
- 7-14天:网站首页右侧图文区
- 2次提前
- 无
- 第2条:微信推广位置,升第1条外加10000
- 3次:社交推广(微博+小红书)
- 3篇:网站/微信头版招聘合集推广
适合单一地区集中招聘1-5个职位
- 1篇招聘文章:网站/招聘小程序同步发行
- 5个职位*
- 7-14天:网站首页右侧图文区
- 无
- 无
- 第4条:微信推广位置/老客户为第3条
- 1次:社交推广(微博+小红书)
- 1篇:网站/微信头版招聘合集推广
所有套餐服务期均为一年。招聘并非一次发布后即结束:首次集中推广后,职位仍会通过网站首页招聘区、文章终页招聘推荐、微信招聘合集与招聘小程序等渠道持续被发现,形成长期曝光。¥12,800及¥19,800套餐在此基础上增加多轮主动推广,适合在不同招聘阶段重新扩大触达。
购买套餐后,可购买以下增值服务包:
+招聘位置网站提前一个月:3500元/次 (不限次数,性价比之王)
+网站首页右侧图文边栏置顶一个月(包含了提前,但位置始终处于顶部):8000元/次
+套餐内职位用完时,每增加或修改或替换一个职位500元
+微信宣传位置从二版提升到头版10000元,从三版提升到二版4000元,购买非群发单独微信10000元(19800元套餐6折,12800元套餐8折)。
+6800元套餐职位限定在1个地区。12800元套餐职位限定在2个地区。套餐内招聘地区用完时,增加一个招聘地区(北方,华南,长江流域),加收3500元。19800元套餐不限地区数量。
备注:6800套餐的续费客户微信推广位置为第3条文章,新进客户微信推广位置为第4条文章。客户付费后,可以指定网站、微信、社交推广和集合推广的发布时间,无指定则视为默认网站安排的顺序。指定推广时间重合时,遵循先来后到的原则,后来者需另外指定可选的推广时间。购买19800元套餐和12800元套餐的客户若需要替换提前内容,需在签订合同之前确认,一旦签订合同,不可替换,以合同内容为准。
发布流程
1. 将贵司的信息发送至邮箱: job@gooood.cn 需要具体内容有:文字为word格式,图片为JPG格式,宽度固定为960像素,所有图片总高不得超过6200像素。
2. 将汇款全款汇至以下账户 谷德文化传媒(北京)有限公司 中国工商银行 北京 东直门内大街支行 0200212109000024736 请在汇款的备注摘要中写上公司名称+费用用途,我们优先处理备注摘要公司名称的汇款单。没有备注信息的汇款需等待查账,上线时间将滞后。
3. 我们在确认收到汇款后工作会在1-2个工作日内进行展示信息的发布。
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关于职位描述的建议
根据抽样调查,gooood读者群体超过50%的用户工作超过5年。
如需招募工作经验丰富的高级人才,职位描述请避免简单描述专业,建议同时描述职级,如果进一步描述工作方向则效果更好。
比如将“建筑师”岗位细分为“高级建筑师”,“中级建筑师”,“初级建筑师”,便可清晰传达所需人才层次,进而高效捕获所需的各级别人才。
进一步描述工作方向,比如“高级建筑师-项目设计方向” ,“ 高级建筑师-中后期细节设计”,这样的类型的职位描述则能实现精准捕获人才。
通过详尽的职位表达不仅能提升招聘效率,还能加快和优化组织建设,同时也能减少部分猎头费用的支出。